Steve Jobs dijo una vez: “Aprenda continuamente – ¡siempre hay una cosa más que aprender!” Esto es particularmente cierto en estos tiempos en rápida evolución. La educación y el aprendizaje poseen una posición primordial en nuestras vidas. No es algo que comience y termine a nivel escolar, universitario o universitario.  

En cambio, es continuo, adaptándose a las necesidades y prioridades cambiantes de las personas. Si usted es alguien que está a punto de entrar en su carrera profesional o si actualmente ocupa un puesto vital en su organización; debe asegurarse de dedicar parte de su tiempo y energía al aprendizaje con frecuencia. 
 
Vivimos en un mundo que es testigo de un mercado en evolución. Debido a esto, las empresas se ven obligadas a pivotar sus estrategias bien establecidas. Desafortunadamente, en ausencia de esto, muchos tienen que apagado y despedir a sus empleados.  

El mercado espera que los empleados de todos los puestos cumplan con las crecientes demandas en ese momento. Como profesional que trabaja, ¿qué puede hacer para satisfacer estas demandas y expectativas? Si bien es posible que no pueda controlar las circunstancias que lo rodean, ciertamente puede controlar cómo reacciona ante ellos.  

La respuesta intuitiva es que debes seguir aprendiendo y mejorar tu habilidad. Hoy en día, hay numerosas organizaciones en todo el mundo que están colaborando con las mejores escuelas y colegios para proporcionar programas a sus líderes y empleados. Esto ayuda a los profesionales a cumplir todo tipo de expectativas y complicaciones en el mercado. Aquí es donde educación ejecutiva entra en juego. 

¿Qué es la educación ejecutiva? 

A diferencia de otros programas de gestión, las licenciaturas mixtas son más pragmáticas. Las lecciones que aprenderá a través de estos programas serán su guía cuando deba abordar los problemas que afectan a la organización. Además, estos programas lo ayudarán a construir varias competencias para cumplir sus ambiciones profesionales, así como la de su empresa.  

Este programa proporciona a los alumnos un certificado o diploma después de graduarse. Los profesionales que trabajan pueden avanzar en sus habilidades y prepararse para cualquier tipo de situación que puedan enfrentar en el futuro. Por lo tanto, la educación ejecutiva cierra la brecha entre la fuerza laboral y el mercado. 

¿Son los programas de educación ejecutiva el camino a seguir? 

Como ejecutivo o líder, seguir un programa de educación ejecutiva lo ayudará a moverse junto con el negocio cambiante. Es una gran ruta para aprovechar sus habilidades básicas; por lo tanto, mantenerse a la vanguardia de la competencia que lo rodea. 

Preguntándose cómo? A continuación se dan algunos de los características clave de tal programa y factores eso te ayudará a avanzar en tu carrera. 
 

1). Amplía tu visión 

Cuanto más te eduques y aprendas, más expandes tu conocimiento y obtienes una visión más profunda de varias áreas. Además, tiene la oportunidad de interactuar con profesionales que provienen de una fusión de antecedentes comerciales a través de la colaboración durante las tareas. Esta es otra forma a través de la cual obtienes conocimientos y conocimientos más profundos, lo que te permite crecer más. 
 

2). Ser guiado por expertos 

Junto con otros profesionales que trabajan, también puede interactuar con mentores de algunas de las mejores escuelas de negocios del mundo. Su experiencia y experiencia serán su guía en cada fase de su carrera. 
 

3). Un impulso muy necesitado para tu carrera 

Realizar dicho programa ayudará a restaurar sus habilidades relacionadas con los negocios e incluso a hacer que su currículum sea más robusto. 
 

4). Obtener un certificado 

Después de llegar al final del programa y estar listo para graduarse, recibirá un certificado. Esto aumentará su posición en su organización e industria. 
 

5). Aprendizaje no convencional 

Una enfermera capacitada nombrada Younass Idrissi quien tomó el Programa de ventas de masterización de la Universidad Northwestern Kellogg a través de eméritos dijo: “ Quiero ser una bestia en ventas. Quiero desarrollar, mejorar mis habilidades y crecer.”  

Según su conveniencia, eligió el modo de aprendizaje a su propio ritmo. Elegir esta opción le permitió equilibrar su tiempo entre seguir este curso y su trabajo diario. 

Como profesional que trabaja, no se espera que tome un descanso de su carrera para completar el curso. Estos programas están diseñados para su ventaja, proporcionando un buen equilibrio entre su trabajo y educación. Cuando elige cómo quiere aprender, también facilita una comprensión y un aprendizaje más profundos porque puede aplicar lo que ha aprendido. También en el caso de Younass, pudo aplicar lo que aprendió en sus tareas cotidianas en el trabajo. 

Revisión de los programas de educación ejecutiva 

Basado en el Encuesta de impacto de MRCI 2021 dirigido por eméritos, el 94% de los encuestados dijo que los programas ofrecidos por los eméritos han impactado su carrera y desarrollo profesional de manera positiva. 

En la parte inicial de 2021, Younass Idrissi decidió realizar ventas médicas porque quería avanzar en su conocimiento en el campo. Para hacerlo, se inscribió en un curso en línea – Dominar ventas Programa de la Universidad Northwestern Kellogg a través de Emérito. 

Esto es lo que tenía que decir sobre el programa, “Comprendí que el objetivo era facilitar nuestras vidas en nuestras carreras. La idea del programa – a diferencia de un Máster – es ayudar a los profesionales a aprender de la mejor manera posible. ¡Y realmente creo que aprendimos de la mejor manera posible!” Después de completar el curso, Younass dijo que hacerlo lo ayudó de más maneras de las que había anticipado. 

“Las herramientas que aprendí a través de uno de los mejores cursos de ventas me han ayudado a navegar mi nueva carrera de ventas. Sigue ayudándome a completar el programa también. Ya no hago las cosas de la manera difícil.  

Cada herramienta me permite encontrar una manera más fácil de lograr resultados eficientes y ahorrar tiempo. Este curso es lo mejor – una bendición desde arriba – que le ha sucedido a mi carrera. Quiero gracias Emérito y toda persona que formó parte de mi viaje de aprendizaje.”   

Al igual que Younass Idrissi, hay otros profesionales que trabajan y que han seguido cursos ejecutivos a través de Emérito. Su objetivo también ha sido avanzar en sus respectivas carreras. 

A continuación, se da lo que tenían que decir sobre cómo abordarlo: 

“ El modelo en línea aplicado ha demostrado ser una excelente manera de entrar en un nuevo campo y me ha permitido pensar en qué otros temas puedo profundizar en ” – Leandro Ausilio, Análisis de negocios: de datos a ideas ( Wharton Executive Education ) 

“Es fácil meterse en una rutina y descubrir que uno no está pensando de manera creativa o estratégica. Este programa me revitalizó y me permitió obtener nuevas ideas y volver a conectarme con el conocimiento que ya tenía de una manera muy poderosa. Me sentí más seguro, había renovado la energía y comencé a pensar y actuar de manera más creativa y a entablar debates más impactantes y sesiones de pensamiento estratégico con colegas y clientes por igual. ” – Richard Andrews, Interrupción digital: estrategias de transformación digital ( Cambridge Judge Business School ) 
 
“ Lo que más amaba era ser parte de él: ser parte del grupo, ser parte de la experiencia, ser parte del MIT. Por supuesto, el conocimiento adquirido fue la parte más importante, pero podría adquirirse de varias maneras diferentes. El vehículo de aprendizaje, el sentido de pertenencia, la interacción con los compañeros y la facultad fue el factor diferenciador clave para mí ” – Luiz Felipe Coury, Mastering Design Thinking (MIT Sloan Educación Ejecutiva) 

“ Esta pandemia nos ha limitado a todos en movimiento, pero la existencia de este programa – nos permite obtener conocimientos y experiencias útiles. Muchas de las estrategias enseñadas en este programa son relevantes para las condiciones actuales. Para poder permanecer bien en mi trabajo actual. ” – Widya, Estrategia del producto: Descubrir, desarrollar, administrar y comercializar productos como empresa ( Kellogg Executive Education )  

“ Fue más fácil para mí interpretar las reacciones del equipo en los comentarios. Estaba menos estresado con malentendidos, fallas tecnológicas y plazos respetados, así como para mantener un equilibrio adecuado entre la vida laboral y personal. ” – Ektor Kostakis, Equipos inteligentes: colaboración en la era digital (MIT Sloan Educación Ejecutiva) 

La educación ejecutiva es una vía completamente nueva para que los profesionales se mantengan actualizados y exploren nuevas fronteras a lo largo de su carrera. ¿Buscas seguir la educación ejecutiva? ¡Estás en el lugar correcto. Explore los programas eméritos hoy! 

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